面對「後疫情時期」的經濟變化,企業都希望能在逆市中站穩。礙於預算有限,企業相繼考慮聘請自僱人士(Freelancer)以取代全職僱員。主講嘉賓何佩琪女士將解答一眾HR主管人員及僱主對僱傭關係的疑問,探討全職僱員及自僱人士相異之處、分享聘請自僱人士的注意事項,以助僱主重新檢視員工受僱形式,以免捲入勞資糾紛。
重點內容:
— 如何界定自僱人士及僱員,因素包括:
— 參考過往案例,評估聘請自僱人士的風險
— 後疫情時期聘請自僱或兼職時應注意的細節
日期:2020年9月23日(星期三)
時間:5:00 - 6:00 PM
模式:網上直播(報名者將收到Zoom連結網址)
費用:免費
語言:廣東話
Employment & HR Relationship Training Consultant
凝資專業顧問公司Human Rental Consulting Company
— 擁有多年處理勞資糾紛經驗
— 處理多宗法庭及勞工處的勞資個案
— 教授課程及講座多於400場
— 定期到各大企業、大學、各大專院校、不同階層的社福機構舉行勞工法例課程及講座
— 慣以深入淺出,輕鬆幽默的教學方式及配合法庭案例讓大家了解複雜的法例,獲得學生好評和支持
— 撰寫Recruit 招職"HR 識法"專欄 及接受多個媒體專訪包括明愛JUMP、香港01、青雲路